辞职申请表

编号：_____________

填写日期：_______年___月___日

一、员工基本信息

姓名：___________，员工工号：______________，

部门：__________________，职务：________________。

二、离职类别：

1、辞职□      辞退□

2、离职原因：______________________________________________

3、申请离职时间：_______年___月___日

三、工作及物品移交情况：

1、移交说明：______________________________________________

2、交接人签名：__________，日期：_______年___月___日

四、部门经理意见

1、同意□      不同意□

2、签字：__________，日期：_______年___月___日

五、人力资源部意见

1、同意□      不同意□

2、签字：__________，日期：_______年___月___日

五、总经理批准

1、批准□      不批准□

2、签字：__________，日期：_______年___月___日

六、正式离职时间

_______年___月___日

七、其他

备注：_____________________________________

离职手续清单

（备注：以下信息完成在□打“√”，没有打×）

一、员工基本信息

姓名：___________，员工工号：______________，

部门：__________________，职务：________________。

二、离职种类

辞职□      辞退□

三、本部门交接

1、工作交接□   □

2、书刊、资料□   □

3、生产工具□   □

4、E-MAIL地址删除□   □

5、电脑交接□   □

6、电脑密码解除□   □

经办人签字：______________________，本人确认：__________________。

四、财务部门交接

1、暂借款、欠款□   □

2、未报销单据、发票等□   □

3、印签、印章、支票□   □

4、银行卡、密码□   □

5、与财务相关数据交接□   □

6、保险柜锁匙、密码等□   □

经办人签字：______________________，本人确认：__________________。

五、人事行政部门交接

1、员工手册□   □

2、胸卡□   □

3、厂服□   □

4、钥匙□   □

5、通讯/交通设备□   □

6、体检单□   □

7、解除劳动合同证明□   □

8、其他：_________________________________________

经办人签字：______________________，本人确认：__________________。

六、本人确认上述手续完成，解除与______________公司聘用关系：
离职人签字______________，日期：_______年___月___日。
确认上述手续完成,解除与员工聘用关系：生效日期为: _______年___月___日

七、保存期限