续签劳动合同目前解答用户咨询 59 条

• 10年前

  [续签劳动合同] 用人单位不续签书面劳动合同以及没有补交社保，怎么办？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 合同期满，单位要求到第三方工作，怎么办？ 已回答

• 6年前

  [续签劳动合同] 一年合同到期没续签继续上班，视为自动续签吗 ？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 合同期满，单位不续签要缴纳社保吗？ 已回答

• 7年前

  [续签劳动合同] 哺乳期合同到期，公司将合同顺延到哺乳期结束，合法吗？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 劳动者留任但未续签劳动合同，用人单位是否应按原合同支付报酬？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 公司安排超负荷劳动，可以辞职吗，公司会扣工资吗？ 已回答

• 4年前

  [续签劳动合同] 有双倍工资吗 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 单位不签无固定期限劳动合同，怎么办？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 工作11年，未入保险，公司打算不再续签合同，能要求补偿吗？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 合同期满，单位是否必须签订劳动合同？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 延迟续签劳动合同，对怀孕女职工是否有好处？ 已回答

• 2年前

  [续签劳动合同] 公司不给走工资不给怎么处理 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 工伤未好，合同到期，如何让单位再续合同？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 劳动合同期满，用人单位能否限制劳动者自由择业？ 已回答

• 9年前

  [续签劳动合同] 工伤后劳动合同到期离职，社保如何缴纳？ 已回答

• 7年前

  [续签劳动合同] 劳动合同到期后才寄出本人同意续签的函件，有影响吗？ 已回答

• 10年前

  [续签劳动合同] 合同到期了，单位不续签合同，合法吗？ 已回答

• 6年前

  [续签劳动合同] 公司单独与还未毕业的实习生签订实习协议是否有法律效力？还是一定要与校方实习生签订三方实习协议？ 已回答

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• 7个月前

  [未签劳动合...] 签订劳务合同不支持未签订劳动合同双倍工资北京法院判决的法院案例 已回答

• 1年前

  [解除劳动合...] 关于员工急辞公司是否有权不发工资 已回答

• 1年前

  [解除劳动合...] 30日离职月平均工资怎么算 已回答

• 1年前

  [解除劳动合...] 公司未按时足额支付工资，是否可以申请仲裁 已回答

• 2年前

  [劳动合同其...] 关于劳动合同套路的咨询 已回答

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  [变更劳动合...] 公司单方变更工作地点 已回答

• 2年前

  [未签劳动合...] 没有劳动合同，老板不给工资 已回答

• 2年前

  [变更劳动合...] 补偿的年限能累加吗 已回答

• 2年前

  [续签劳动合...] 公司不给走工资不给怎么处理 已回答

• 3年前

  [解除劳动合...] 解答关于用人单位收取押金的咨询 已回答

• 3年前

  [解除劳动合...] 关于实习解除事宜的咨询 已回答

• 3年前

  [未签劳动合...] 员工以未签署书面劳动合同要求支付赔偿如何处理？ 已回答

• 4年前

  [解除劳动合...] 我在厂里边做临时工，现在有急事需要离职 但是没提前通知7天通知劳务那边 现在他们不给我工资 怎么办？ 已回答

• 4年前

  [签劳动合同] 签订无固定期限劳动合同 已回答

• 4年前

  [劳动合同] 疫情期间的工资发放 已回答