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无论在什么时候，有人结婚就有人离婚。离婚虽不是件开心的事，但是有时候却又是一个正确的选择，一个婚姻的结束往往代表一个新的生活的开始。那么办离婚手续程序是怎么样的呢？
正如台湾作家李敖所说：“人们因为不了解而结婚，因为了解而离婚”。当夫妻双方感情消逝，选择离婚时，我们就有必要了解下办理离婚手续时有需要哪些证件？
原告与被告之间的劳动争议纠纷，经XX劳动人事争议仲裁委员会受理、审查，做出了深劳人仲案【XX】XX号仲裁裁决书。原告认为，仲裁裁决第二项、第三项认定事实错误，适用法律错误，依法应当撤销。
根据《婚姻法》的规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。据此可知，在哺乳期期间，夫妻离婚只能采用协议离婚的方式。
离婚后，孩子的抚养权归属，应从有利于孩子健康成长的角度考虑。夫妻离婚后的任何时间内，一方或双方的情况或抚养能力发生较大变化，均可提出变更子女抚养权的要求。
“五险”一金指的是：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险， 住房公积金，这些是法律规定的为了保障劳动者的基本权利，一些人认为有了五险一金就足够保障未来生活了，但真的是这样吗？接下来小编就为您解答关于五险一金的问题。
根据婚姻法规定，离婚时个人债务由个人偿还，夫妻共同债务以夫妻共同财产偿还。
在这个经济快速发展的社会，离婚越来越普遍了。离婚的途径有协议离婚和诉讼离婚两种，这两种离婚程序都怎么办理呢？
夫妻双方感情彻底破裂，对离婚的相关事项达成一致意见的，可以到民政局办理并领取证。本文从办理离婚证应具备哪些条件、准备哪些材料、需要什么手续、如何领取等方面为您详细介绍如何办理离婚证。
工作中受伤的劳动者，在符合工伤的情形下，能享受法律规定的工伤假。那么，具体的《工伤保险条例》关于工伤假有哪些规定呢？
合作意向书是双方合作的纽带，也是双方合作权益的保障，一个严谨的合作意向书应该包含以下内容：
诉讼离婚是指已依法办理结婚登记的夫妻，在离婚时，双方就离婚与否、子女抚养、财产及债权债务处理等事项存在争议，又不能通过协议离婚的方式解决，由一方提起离婚诉讼，法院通过调解或判决解除婚姻关系的一种离婚制度。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
职工因工死亡，是指职工因工伤事故、职业中毒直接导致的死亡，经抢救治疗无效后的死亡，以及在停工留薪期内治疗中的死亡。
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期
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